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我院团委荣获“宁波市五四红旗团委”
时间:2023-05-24    作者:宁波大学附属第一医院    浏览:

近日,共青团宁波市委印发《关于确定2022-2023年度宁波市五四红旗团委、五四红旗团支部(总支)名单的通知》,我院团委榜上有名。近年来,在院党委与上级团组织的领导下,院团委紧紧围绕团市委工作要点和医院党政工作中心,不断推进共青团工作机制创新,积极开展“五四红旗团委”创建工作,以“五好”建设为目标,引导全院团员青年不断砥砺前行、实干争先,在各自岗位充分发挥生力军作用,各级各项工作屡创新绩。

党建带团建,建设“好”班子

我院始终坚持党建带团建,把团建工作纳入党建工作的总体布局,并在党支部考核中纳入团建工作指标。积极建立医院党组织与青年联系的纽带,每年组织团支部书记年度述职评议,并邀请党委领导出席点评指导;定期举办“青年之声”——党委书记和团员青年座谈会。

在医院党委的领导下,成立“医路跟党青年学院”,团委牵头制定了管理方案、教学任务等制度,定期开班培训。通过运用集中讲座、项目实践、参访调研、论坛竞赛、读书学习会等教学方法,着力开展学习型团组织建设。

推进团建创新,管理“好”团务

推进团务管理规范化,以我院心脏中心“五四红旗团支部”为示范,健全团支部考核机制,严格落实“三会两制一课”,建立团支部标准化作业流程等,不断提升基层团支部规范化管理水平。

通过多种活动形式积极开展党史学习、二十大精神学习等各类主题教育实践活动,如“青年学院”专题授课、“青年大学习”线上自学、组织青年党史宣讲团巡回宣讲、举办多场主题团日活动、组织全院团干部拓展培训、举办党史知识竞赛和青年微型党团课比赛等。

打造“青”字品牌,发挥“好”作用

医院团委始终将“青”字号品牌建设作为主要工作任务,不断对标各级青年文明号的创建标准,完善创建管理体系,引领争创集体开展争先创优活动,弘扬职业文明。

目前我院已被认定2个国家级青年文明号,3个省级号,9个市级号。同时,院团委积极引领青年争当医院高质量发展的生力军,激励青年岗位建功,一批先进个人竞相涌现,青年医生曹超获第十四届“宁波市十大杰出青年”、青年医生严泽军获“全国青年岗位能手”,团委委员杨乃斌、李春晓等9名青年先后获市青年岗位能手。

坚持特色志愿服务,履行“好”社会责任

高质量推进青年志愿者工作,长期组织医院青年承担门诊导医志愿者工作、参加义务献血和造血干细胞捐献等。在服务医院中心工作的同时,还积极推进社会服务项目化、品牌化。

我们组织青年志愿服务进社区、进企业、进乡村,开展院前急救技能培训、疫情防控、健康知识讲授和义诊等活动。作为医疗志愿者,多次为“春运”等大型活动保驾护航。

连续多年服务宁波市红领巾公益课堂和宁波市红领巾游戏节活动,并与广济中心小学合作共建“小太阳”工程;21年起,我们还与海曙区环卫工人子女开展结对活动,以“大手拉小手,爱心助成长”为主题进行一对一的学习和生活帮助。这些已形成特色的青年志愿行动,成为关爱我市青少年身心健康的重要纽带,也被授予宁波市首批校外公益教育基地。

2022年,面对疫情反复,医院青年义不容辞,亦不辱使命。日以继夜的采样一线,灯火通明的检测基地,使命必达的方舱医院,各条抗疫战线上医院青年占比高达 96.1%。从祖国的边疆到甬城的各个角落,都留下了他们坚定和担当的青春身影。


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